6月15日，公司組織召開樹立和踐行正確政績觀學習教育暨典型案例警示教育大會，公司黨委書記、董事長谷源，總經理、黨委副書記、副董事長邱建成，公司其他領導班子成員，各部室中層干部，所屬各單位主要負責人及分管紀檢、經營業務負責同志參會，會議由邱建成總經理主持。
會上，陸上行書記傳達了省政府國資委召開監管企業樹立和踐行正確政績觀學習教育突出問題集中整治工作推進會、集團召開樹立和踐行正確政績觀學習教育暨典型案例警示教育大會會議精神，通報了違規違紀典型案例并結合張成功“紙面服刑”案、李偉平涉黑案，深入剖析涉案人員理想信念坍塌、紀律意識淡薄、以權謀私的違紀根源，以案釋紀、以案釋法，敲響廉潔警示警鐘。隨后，會議組織觀看了以案促改廉政教育紀錄片，影片直觀還原了違紀人員腐化蛻變全過程，深刻剖析權力失管、底線失守背后的思想根源與監管漏洞。
會議要求：一是筑牢思想根基。要扛牢主體責任、層層傳導壓力，以本次學習教育為重要政治契機，深學細悟習近平總書記關于正確政績觀重要論述，時刻保持 “三個清醒”，糾治政績觀偏差。牢固樹立為民造福導向，堅決摒棄 “形象工程”，以司乘口碑、安全底線、經營實效、隊伍正氣作為評判實績標準，同步深化廉政思想教育，筑牢拒腐防變思想根基。二是堅持深查細照。以鮮明問題導向推進自查整治，各級干部堅持以上率下、帶頭檢視，對照 “四個對照” 全面查擺政治站位、服務宗旨、經營決策、擔當落實四類突出問題。建立問題、整改、責任三張清單，實行銷號閉環管理，以常態化自查整改規范全員日常履職，杜絕工作浮于表面、整改流于形式。三是深化以案促改。以身邊典型案例開展警示教育，一體筑牢 “三不腐” 防線。聚焦服務區招商合作、物資采購、外包管理、經費使用等高風險關鍵領域，全面排查廉政隱患、補齊制度短板、織密全過程監督網絡。始終堅持嚴的主基調，對違紀違規行為嚴肅問責，常態化開展警示提醒，引導干部知敬畏、守底線。四是強化成果轉化。堅持學用結合、知行合一，杜絕學用 “兩張皮”。把學習教育成效轉化為服務提質、投訴化解、節假日保通保暢的務實行動，多做打基礎、利長遠、惠司乘的實事。以司乘滿意度、安全生產穩定、經營質效提升、干部作風過硬的實績，推動公司高質量發展。
會議最后強調，全體干部職工要深刻汲取典型案例教訓，主動對標查擺自身不足，緊盯工作當中各類問題隱患立行立改、補齊漏洞，健全完善管控舉措、強化監督實效、筑牢長效防線，扎實履職盡責、錘煉過硬作風，不折不扣落實好本次會議部署要求，以風清氣正的良好政治生態，護航公司高質量發展。